Karriere
Unsere Mitarbeiter sind die Basis unseres Erfolges. Als wachstumsorientiertes Unternehmen sind wir stets bestrebt, unser Team sowohl im gewerblichen als auch im kaufmännischen Bereich bestmöglich zu verstärken. Dennoch legen wir großen Wert auf ein durchweg familiäres Arbeitsklima und die persönliche Bindung zu unseren Mitarbeitern. Wir setzen höchste Priorität auf die Zufriedenheit all unserer Mitarbeiter und schaffen somit eine hohe Identifikation im Team. Dabei profitieren unsere Mitarbeiter von verschiedenen Benefits, welche die gute Arbeit wertschätzen, die Firmenkultur stärken und die Mitarbeiter langfristig binden. Je nach Stelle bieten wir:
- Firmenwagen & -handy
- Jobrad
- Betriebliche Altersvorsorge
- Arbeitskleidung zur Stärkung der Corporate Identity
- Zuschuss Weiterbildungen
- Mitarbeiterkarten / Warengutscheine
- Home-Office Möglichkeit
- Obst- und Getränke
- Firmenveranstaltungen
- Corporate Benefits Plattform
Zusätzliche Benefits für unsere gewerblichen Auszubildenden:
- Deutschlandticket
- Organisierte Mobilität
- Interne Azubi Ausbildungswochen
Ausbildungscamp 2026:
Da uns das Feedback unseres Nachwuchs besonders am Herzen liegt, haben wir eine anonymisierte Bewertungsumfrage durchgeführt. Auf einer Skala von 1 (sehr schlecht) bis 4 (sehr gut) wurde das Camp mit einem durchschnittlichen Gesamtscore von 3,21 bewertet. Das Feedback war somit durchweg positiv, sodass wir zeitnah das nächste Azubi-Camp durchführen werden.
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1
Direkte Rückmeldung
Bewerbungsunterlagen einreichen
2
1 Woche
Sichtung der Bewerbungsunterlagen
3
1-2 Wochen
Einladung zum
Vorstellungsgespräch
4
2-3 Wochen
Persönliches Kennenlernen und Vorstellung des Arbeitsumfeldes
5
3 Wochen
Einstellung